2025年，传播艺术与科学学院紧扣学校“勤实信行”核心要求，以作风建设为总抓手，锚定“智能化赋能、精细化服务、品质化育人、品牌化发展”目标，将“提质创优”贯穿办学治院全过程。通过系统谋划、精准发力，学院在党建引领、教学创新、学工服务、科研攻坚、工会保障等领域多点突破，实现各项事业内涵式跃升，彰显出新时代高校二级学院的发展活力与担当。

党建引领提质创优固根基

学院党委以作风建设统领全局，将“品质化”标准融入党建各环节，以高质量党建引领事业高质量发展。构建“分层分类、精准滴灌”理论学习体系，通过党委理论学习中心组“领学”、教职工政治理论“研学”、“三会一课”“践学”等精细化举措，全年组织专题学习32场，实现党的创新理论对师生党员的全覆盖、无死角浸润。

创新推行“问题—责任—整改—成效”四阶闭环管理，建立党建工作台账，将28项重点任务分解至8个支部并明确到人，整改成效直接与支部考核、评优评先挂钩，确保作风建设落地见效。聚焦品牌化建设，打造“党建+专业”特色矩阵，践行“一支部一品牌”理念，推动党建与专业深度融合：传播学专业本科生支部构建“红色微课+党史直播间”双载体，用青年语言讲好红色故事，相关内容获市级媒体转载；网媒专业本科生支部打造“党的理论青年说”短视频品牌，全年产出精品内容40余条，全网播放量突破50万次；研究生支部组建“党员科研攻坚小组”，聚焦行业痛点形成3项应用价值突出的科研成果。

学院以品牌化党建凝聚发展合力，以精细化管理提升建设质效，为学院发展筑牢政治根基。

智能创新育英才

学院以作风建设驱动教学提质，将“品质化育人”作为核心目标，在马克思主义新闻观指引下，构建“价值引领+知识传授+能力培养”三位一体教学体系，着力培育兼具社会责任感与专业素养的传媒人才。实施“金课”建设工程，组建12支课程团队对36门核心课程进行模块化重构，更新教学案例200余个，其中《新闻采访与写作》入选校级精品在线课程，教学品质持续升级。

以智能化技术破解教学瓶颈，构建“线上+线下”混合式教学模式，引入AI虚拟演播室、数字内容创作平台等设备，建成“传媒技术实训中心”，为学生提供沉浸式实践环境。创新产教融合模式，打造“订单培养+项目孵化+实践赋能”三维合作体系：与上海万联漫娱科技开展定制化培养，开发10门特色课程，学生参与的《非遗数字传承》系列作品直接转化为企业产品；与北京江鹏科技共建“校园合伙人”孵化平台，借助智能数据分析工具，全年孵化5个优质创业项目；联合好未来集团开展“数智广创·AI筑梦”活动，邀请百度专家开设专题课，组织学生参与中国网重大宣传实践，全年开展智能化实践活动25场，覆盖学生900余人次。

深化“以赛促教、以赛促学”机制，建立“培育—指导—参赛”全流程服务体系，组建专业导师团队提供精准指导。在第17届全国大学生广告艺术大赛中斩获国家奖9项、北京赛区奖27项；“中国好创意”大赛摘得二等奖2项、三等奖1项；“挑战杯”竞赛中，社会治理和乡村振兴专项赛获一等奖2项及多项各级奖项；中国国际大学生创新大赛首次突破二等奖，赛事成果数量与质量较去年提升30%，成为教学品质的重要检验标杆。

精准保障助成长

学生工作秉持“以生为本”理念，将作风建设融入服务细节，构建“品质化活动、精细化保障”育人格局，形成“科技+艺术+人文”跨学科育人特色。打造“实践育人”品牌，组建25支“专业+服务”型实践团队，建立“调研—规划—执行—总结”全流程机制，组织学生深入河北邯郸、怀来等地开展电商直播、文创设计等实践。其中“黄金薯团”公益助农团队采用“直播+短视频+社群”模式，帮助怀来县销售红薯，事迹获“学习强国”专题报道，相关单位发来感谢信，校地协同育人成效显著。

构建多元化成长平台：承办“镜语追梦 影领韶华”北京国际电影节·第32届大学生电影节原创影片展映，展播50部优质作品并邀请行业大咖点评；“昌融讲堂”聚焦“前沿技术+行业经验”，全年举办10场专题活动惠及600余名学生；“传艺新声，科启未来”迎新晚会融合数字光影等元素，线上观看量超2万人次。针对个性化需求，建立“巡课调研+宿舍走访+学业诊断”服务体系，“石榴籽”少数民族学生工作室提供“一对一”帮扶，累计帮助32名学生实现成绩跃升。

品牌转化见实效

学院以“有组织科研”为抓手，将作风建设与科研提质深度融合，聚焦成果品质与转化效能。建立“团队预审—校外评审—专家指导”三级质控体系，全年获批各级科研项目15项，较去年增长25%，其中2项为省部级重点项目。

打造“MJC学术讲堂”品牌，邀请12位知名学者与行业专家主讲，开展8场“学术沙龙+成果分享”活动，形成3册高质量学术成果汇编。聚焦社会需求推动成果转化：为国家林业局创作的4部宣传片获全国林业系统推广；为昌平文旅局制作的宣传内容全网播放量超50万次；与漫娱科技共建“数字内容研发基地”，推动5项成果产业化应用。

强化研究生培养质量，推出“梧桐引航”招生品牌，通过“学科宣讲+导师对接+学长分享”模式，2025年一志愿上线率达87%。建立“导师领学+主题研讨+成果输出”读书会机制，全年形成40余篇研讨报告，研究生发表核心期刊论文12篇，在“中国好创意”等赛事中斩获佳绩。

品质关怀聚合力

学院工会以“暖人心、聚合力”为目标，打造“品质化关怀、品牌化活动”服务体系。创新推出“四季欢歌”特色品牌，春季组织天坛、陶然亭春游；夏季开展学术沙龙与科研经验分享；秋季举办坡峰岭赏红叶等秋游活动；春秋两季与北京体育大学新闻与传播学院开展羽毛球友谊赛。慰问20余人次教师与困难职工。

升级“职工之家”阵地，按品质化标准配备健身器材、图书等设施，建立“需求调研—设施更新—活动反馈”机制，新增瑜伽垫、专业书籍等30余件物品。全年组织文体活动18场，参与率超90%，增强了教职工的归属感与凝聚力。

展望未来，传播学院将持续以作风建设为引领，深化“四化”提质创优路径，以更高标准打磨育人质量，以更实举措推动品牌升级，奋力书写学院发展新篇章，为培养卓越新闻传播人才贡献力量。（供稿：传播艺术与科学学院  孙彦然  编辑/审核：郭辉）